从实践经验中学习

体验式学习的概念根植于从实践中学习. 正是通过这种实践，学生们更好地掌握了从课堂上学到的技能到职业领域的过渡.

体验式学习类型

课余学习
与课程课程相关的活动; ex. 演讲嘉宾、小组讨论
课外
促进学生参与和加强澳门新葡京博彩的活动; ex. 俱乐部，学生组织，兴趣小组，体育
领域经验
与求职有关的活动; ex. 实习,实习, Job Shadowing
服务学习/社区服务
与教学有关的指导服务活动; ex. 食品储藏室，人类家园

体验式学习学分提交

SAC Faculty & Staff
Students

如果教师或工作人员正在组织一个从实践经验中学习 event; they should submit the employee-initiated form. 这将使参加或参加活动的学生有机会在他们的非学术/课外成绩单上获得学分.
- 员工发起: FORM
  - 员工只需要提交体验式学习表格并提交一份花名册. 我们的工作人员将确保学生在他们的课外成绩单上获得学分.
- 体验式学习资助申请: Form
  - Faculty & 学术部门可以通过向学生活动费用委员会提交体验式学习资助申请来申请资助体验式学习项目或活动.
The AlamoEXPERIENCE模型与雇主合作，确保每个学生都能获得体验式学习体验, 为学生提供探索职业选择的机会，并在他们所选择的行业中发展相关的联系.

什么是AlamoEXPERIENCE成绩单?

AlamoEXPERIENCE成绩单突出职业准备和软技能-如团队合作和解决问题的能力.
If students are completing projects/events on their own; they should be submitting the student-initiated form to be awarded 从实践经验中学习 credit on their non-academic/co-curricular transcript.
- Student-Initiated: 学生只需要在AlamoExperience上填写表格，并回答表格上的3个反思问题，就可以在他们的课程成绩单上获得学分.
1. 访问AlamoEXPERIENCE通过 ACES
2. 点击Profile图标(右上)
3. 点击“经验”
4. 点击“添加经验”
5. 点击“SAC:记录体验式学习机会”
6. 填写表格并提交
7. 然后Career Navigator将审核批准/拒绝
体验式学习学分的视觉步骤

什么是AlamoEXPERIENCE成绩单?

你的成绩单展示了你的课程和成绩, 你的AlamoEXPERIENCE成绩单突出了你的职业准备和软技能——比如团队合作和解决问题的能力.

与你的学术顾问分享你的AlamoEXPERIENCE成绩单, employers, 在实习和奖学金申请中突出你的经历.

与谷歌一起成长

SAC的学生可以获得免费的职业准备课程(完全在线)，并获得谷歌颁发的证书. 点击下面的链接注册并选择圣安东尼奥学院作为你的机构.

途径1:培养你的数字技能 学生探索各种谷歌数字工具，并学习如何使用它们来提高工作场所和日常生活中的生产力.

路径2:探索职业道路 学生研究可能的职业道路，以发现适合自己的职业. 然后，他们制定一份职业规划，并开始建立人际关系，以便在该领域找到一份工作.

途径三:找到一份好工作 学生们会学到写简历和求职信的技巧, 并学习如何在面试中脱颖而出，同时传达他们的个人品牌.

途径四:在新工作中取得成功 学生们学习如何克服可能影响职业成功的偏见和障碍.

路径5:自己创业 学生探索撰写商业计划的步骤, 学习如何建立一个网上商店, 并估计他们创建自己的企业所需的资金.

通过谷歌登录实现增长

跟着谷歌指南成长

精通HACU/USAA财务 & 创业

SAC学生可以访问免费的金融模块.

探索你的兴趣工作表	花钱侦探工作表
未来抱负工作表	每月预算工作表
Cost of Training & 开发工作表	信用寻宝游戏工作表
SMART目标工作表	比较信用卡
比较核对帐目工作表	债务追讨工作表
比较储蓄账户工作表	确定你的年度净成本
汽车保险工作表	学生贷款比较图
保险计划工作表	决定工作表
应急基金工作表	工作邀请决定
消费知觉量表	寻宝游戏

财务能力模块

阿拉莫在工作

作为一个阿拉莫人在工作 Paid Intern 你可以通过工作见习获得实际的工作经验, 协助并参与团队项目, 职业培训，提高你的技能, 指定的导师, 以及社交机会. 在实习结束时，学生们已经准备好征服劳动力市场了.

阿拉莫求职链接

外部Micro-Internships

Micro-Internships是 短期的,支付, off-campus 专业的作业 这与新员工或实习生的待遇类似. 这些项目使学生能够展示技能, 探索职业道路, 并在寻找合适的全职工作时建立自己的人际网络.

不像传统的实习, 微型实习可以全年进行, 工作时间一般在5到40小时之间, 在开赛后的一周到一个月之间. 从财富100强(Fortune 100)到新兴初创企业，许多公司都在使用微型实习, 跨部门工作，包括销售, marketing, technology, HR, and finance.

SAC微实习主页